Nei seis jier fan trochsettingsfermogen en prestaasjes, fierde Yiwei Automotive hjoed har sechsde jubileum om 9:18 oere. It barren waard tagelyk hâlden op trije lokaasjes: it haadkertier fan Chengdu, it Chengdu New Energy Innovation Center, en it Suizhou New Energy Manufacturing Center, en ferbynt elkenien fia in live netwurk.
Celebration Highlights fan elke lokaasje
Chengdu haadkantoar
Hubei New Energy Manufacturing Center
Chengdu New Energy Innovation Center
Foarôfgeand oan de fiering begûn de registraasje mei in fleur fan opwining. Lieders en kollega's tekene de gastmuorre, dy't kostbere mominten fêstlizze mei kamera's.
It evenemint begon mei in iepeningsspraak fan foarsitter Li Hongpeng. Hy merkte op: "Hjoed fiere wy de jierdei fan ús bedriuw, dat is as in tiener op seis jier âld. Yiwei is no yn steat om selsstannich te bloeien, dreamen en aspiraasjes foar de takomst te dragen. Refleksje oer de ôfrûne seis jier hawwe wy opmerklike prestaasjes makke, ús eigen fabryk oprjochte, in profesjoneel team boud en ús eigen merk mei súkses makke.
Fan it begjin ôf hawwe wy it weage om te konkurrearjen mei liedende bedriuwen sawol nasjonaal as wrâldwiid. Tidens dizze reis lieten wy Yiwei's unike styl en foardielen sjen, respekt en bewûndering fertsjinje fan ús konkurrinten. Dit súkses is in testamint foar de yntelliginsje en hurde wurk fan elke meiwurker. As wy foarút sjogge, sille wy trochgean te hâlden oan 'e filosofy fan "spesjalisearjen, ferfine, fersterkjen en útwreidzje," djip yngean yn 'e sektor foar nije enerzjyspesjale auto's, wylst wy ús merkynfloed sawol binnenlânsk as ynternasjonaal ferbetterje.
Folgjende, Chief Engineer Xia Fugeng dielde syn refleksjes oer de groei fan it bedriuw fan in technology-oandreaune startup nei in team fan hast 200. Hy merkte op dat ferkeap is tanommen fan in pear miljoen nei mear as hûndert miljoen, mei ús produkt line útwreidzjen fan ien inkele type nije enerzjysaneringsauto nei in folslein oanbod fan oanbod. Hy beklamme de needsaak foar ferfining yn elektryske en kontrôlesystemen, en drong it technyske team oan om ynsette te bliuwen foar ynnovaasje en ûntwikkeling op lange termyn.
Algemien direkteur Wang Junyuan fan Hubei Yiwei Automotive spruts ek de gearkomste oan, gearfette de wichtige prestaasjes yn produkttechnology, fabryksbou en merkûntwikkeling oer de ôfrûne seis jier. Hy sketste de takomstige rjochting en doelen foar it bedriuw, befêstige ús ynset foar it oprjochtsjen fan folsleine auto-assemblageplanten lanlik en it befoarderjen fan ús produkten wrâldwiid om in geweldich nij enerzjymerk foar kommersjele auto's te bouwen.
Yiwei Automotive's plakferfangend algemien direkteur Yuan Feng, tegearre mei kollega's dy't op ôfstân wurken, diene mei fia fideokonferinsje, útwreide hertlike winsken foar de jubileumfeest.
De ôfrûne seis jier binne markearre troch it hurde wurk en selsleaze tawijing fan elke Yiwei-meiwurker. Fertsjintwurdigers fan ferskate ôfdielingen dielde har ûnderfiningen fan groeien neist Yiwei.
Marketing Center's Zhang Taowjerspegele op syn trije jier yn it ferkeapteam, tsjûge fan de rappe groei fan it bedriuw en syn persoanlike transformaasje. Hy spruts tankberens út foar de ynnovative en pragmatyske wurksfear dy't him learde om kalm te bliuwen ûnder druk en kânsen te sykjen yn útdagings.
Marketing Center's Yan Bodielde syn reis fan in resint ôfstudearre nei in profesjonele, tank oan de begelieding fan lieders en stipe fan kollega's, dy't him holpen troch persoanlike barriêres te brekken.
Yang Xiaoyan fan Marketing Centerspruts oer it dûbele karakter fan kânsen en útdagings by Yiwei, beklamme it belang fan trochgeand learen en stimulearje elkenien om groeimooglikheden te omearmjen.
Technysk Sintrum's Xiao Yingminfertelde har 470-dagen reis yn 'e Connected Department, en utere tankberens foar it weardefolle platfoarm dat it bedriuw levere en it mentorskip dat se krige, wêrtroch't se oergong fan UI-ûntwerp nei produktbehear.
Li Haoze fan Technysk Sintrumbeskreau syn groei binnen it bedriuw mei fjouwer kaaiwurden: "oanpasse, begripe, fertroud meitsje en yntegrearje." Hy betanke de lieding foar har stipe, dy't him yn steat stelde om mei súkses oer te gean tusken passazjiers- en kommersjele auto's.
Technysk Sintrum's Zhang Mingfudielde syn unike ûnderfining by Yiwei út in oare yndustry, markearje de wichtige foarútgong hy makke yn profesjonele feardichheden en teamwork.
Hubei Manufacturing Department's Jin Zhengdielde syn reis fan in nijkommer nei it lieden fan in team fan mear dan tsien, en utere tankberens foar de stipe fan lieders en kollega's.
Oanbestegingsôfdieling Lin Pengwjerspegele op syn trije jier by Yiwei, en beklammet syn rappe profesjonele groei troch ferskate útdagings.
Kwaliteit en neilibjen ôfdieling Xiao Bonotearre syn evolúsje fan in nijkommer nei in yndustry feteraan, koesterje de oantinkens fan hurd wurk neist kollega's.
Wiidweidige ôfdieling fan Cai Zhenglinsitearre Xunzi, en dielde syn wurdearring foar de kânsen Yiwei joech en syn ynset foar oanhâldende persoanlike groei en wearde skepping foar it bedriuw.
De taspraken fan fertsjintwurdigers markearren it entûsjasme en de fearkrêft fan Yiwei-meiwurkers, en fersterkje ús leauwen yn ienheid en dielde doelen. Mei gearwurking is gjin útdaging ûnoerwinlik, en gjin doel net te berikken.
De fiering einige mei it wichtige momint fan it snijen fan 'e seisjierrich jubileumcake, symbolisearre segeningen en hope. Elkenien genoaten fan de lekkere taart, en befêstiget ús ynset om tegearre in glorieuzer takomst te meitsjen!
Post tiid: Oct-15-2024
